[摘要] 想不想成为合肥1号线或者2号线的地铁站“管家”？有兴趣又够资格的市民不妨来试试。昨日，记者从合肥轨道公司获悉，今年将面向社会公开招聘一批轨道交通岗位专业人员，未来会为1、2号线运营提供服务。
想不想成为合肥1号线或者2号线的地铁站“管家”？有兴趣又够资格的市民不妨来试试。昨日，记者从合肥轨道公司获悉，今年将面向社会公开招聘一批轨道交通岗位专业人员，未来会为1、2号线运营提供服务。
57类岗位运营占多数
据了解，此次社会招聘岗位分为两个大类，分别是54个运营类岗位和3个管理类岗位。运营类职位占了多数，包括工程建设、运营筹备及项目管理，其中票务中心副主任、站务中心副主任、安全管理工程师、行车管理工程师、乘务管理工程师等项目管理类岗位，将分别招聘2名专业人员。
招聘要求的条件中，除有专业、学历、年龄等基本要求外，还针对不同岗位情况明确提出相应的任职要求，其中大部分运营类岗位要求具有城市轨道交通建设或运营管理工作经验。
在这些岗位中，低要求3年工作经验，不少还需要至少5年经验。而安全监察处副处长、技术处副处长两个管理岗位，则需要8年工作经验。可以看出，为了给市民提供更好更安全的服务，合肥地铁运营对于专业人员的招募上，非常看重行业资历。
谁更适合当地铁站长
合肥市城市轨道公司相关人士透露，除了地铁司机已经招聘了好几年之外，今年的招聘还涵盖了地铁站站长、值班站长、行车值班员等岗位。这些岗位将根据报名考核情况，酌情确定人员数量。招募的人除了要服务于明年底开通试运营的1号线，还将服务于未来的2号线。
比如，地铁站长这个职位要求“门槛”就不低，要求是40周岁以下，运营管理或交通运输相关专业，专科(高职)及以上学历，助理工程师及以上职称，5年及以上城市轨道交通或铁路行业站务相关岗位工作经验，同时具备2年以上行车值班员工作经验，具有值班站长及以上岗位工作经验者将优先。
将从校园直招应届生
除了有工作经验的社会人之外，即将走出校门的大学生们也有机会，因为合肥轨道公司今年还启动了面向应届大学生的校园招聘。
根据合肥市城市轨道交通运营管理需要，计划招聘2015届交通运输专业(铁道运输、城市轨道交通运营管理)毕业生10名。基本要求为全日制本科及以上学历，并取得学士及以上学位。此外，报名者还必须双眼辨色正常，无色弱色盲。“需要留意的是，针对应届大学生的校园招聘报名有截止时间，为6月10日。”相关人士提醒。
本报记者吴奇
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